Coaching? Dafür fehlt mir doch gerade die Zeit. Oder? Warum es manchmal mit Coaching doch schneller geht als ohne, darum geht es in Teil 4 unserer Blogserie für Neu-Chefinnen.

Du willst führen – und zwar gut. Nicht einfach „irgendwie durch“, sondern mit Haltung, Klarheit und einem Team, das mitdenkt. Aber gerade fühlt es sich eher so an, als ob du ständig improvisierst, Aufgaben jonglierst und dich fragst, ob du gerade eher Feuerwehrfrau oder Leitung bist.
Genau dafür habe ich dieses Programm entwickelt.

Du hast die neue Rolle übernommen, die Verantwortung wächst – und manchmal wächst auch das Gefühl, darin unterzugehen. Hier kommen fünf Dinge, die wirklich helfen – erprobt, alltagstauglich und garantiert ohne Durchhalteparolen.